Die Menschen sind an Grösse, Figur (Anatomie), Körperbau, Empfinden und Arbeitsverhalten verschieden. Während einer Karriere wird eine arbeitende Person mehr als 87000 Stunden sitzend verbringen (ohne Privatbereiche), also über 1/3 seines Lebens).
Der Sitzkomfort Prävent`s geht über die Angebots-Flexibilitäten hinaus.
Verbesserungen der gesamten Arbeitshaltung und innere positive Einstellung. Jede Person verdient den Stuhl, der zu ihm passt für das Wohlbefinden am Arbeitsplatz und die beste Arbeitsleistung. Der Stuhl soll zu Ihnen passen, nicht Sie zum Stuhl, was unnatürlich ist, wenn Sie sich dem Stuhl anpassen müssten.
Gesundheitsprobleme müssen berücksichtigt werden. Haben Sie Schmerzen, Haltungs-probleme oder andere spezifische Probleme, dies gibt eine Entwicklung dahin, Störungen, Unwohlsein, Rücken-Nackenproblem, RSI (Repetitive Strain Injury)=wiederholende Belastung/Zerrung etc. stören den Denk- und Arbeitsprozess, erhöhen auch den Stress, Arbeitsleistung lässt nach. Wir empfehlen medizinische Abklärung und/oder für einen geeigneten Arbeitsstuhl eine Evaluation. (PASE™ )
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